長崎まなびステーション

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階層別
階層別研修 <ミドルマネジャー>
ミドルマネジャー人材育成基盤強化高齢障害児童・保育集合型
ねらい受講者がそれぞれの段階で、自分の役割を認識してもらうための「階層別研修」。
組織の方向性をスピーディーに決めるための「判断力・決断力」を高めるトレーニングを行う『集合研修』1回と、ミドルマネジャーとして必要となる知識やスキルを学ぶ『オンライン研修』2回を組み合わせ、受講者のレベルアップを狙います。
◆第1日程 5/28(木)集合 組織を前に進める 判断力・決断力アップ研修会 *管理職員と合同開催
◆第2日程 8/26(水)オンライン(zoom) カスタマーハラスメントに備える研修会
◆第3日程 9/8(火)オンライン(zoom) 中途採用人材の育成 6つのコツ研修会
対象福祉施設・介護事業所及び市町社協職員等
会場/実施方法第1日程:集合 第2・第3日程:オンライン(zoomによるライブ)
受講料会員:10,000円、非会員:35,000円
定員(最小催行人数)30名
その他【受講申込】
下の日程欄の『申込み』ボタンをクリックし、必要事項を入力のうえお申込みください。
申込みには、長崎まなびステーション(このサイト)での登録が必要です。まだお済みでない方は、まず、左メニューの『新規登録』から登録を行ってください。
【事前課題】
受講者には、事前課題を作成していただきます。
事前課題の内容については、後日ご案内いたします。
お問い合わせ先長崎県社会福祉協議会 総務企画課 研修担当
TEL:095-846-8657
開催要項
日程
日程
研修IDk2631
実施日第1日程:5/28(木)集合 第2日程:8/26(水)オンライン 第3日程:9/8(火)オンライン
申込締切日時2026年04月20日(月) 23時59分
会場集合研修:長崎県総合福祉センター
他はzoomによるオンライン
備考受講者には、事前課題を作成していただきます。
事前課題の内容については、後日ご案内いたします。
申込み
研修内容
1日目
時間内容
09:30 ~ 09:50 ◆第1日程 5/28(木)集合 組織を前に進める 判断力・決断力アップ研修会 *管理職員と合同開催

【受付】
09:50 ~ 10:00 【オリエンテーション】
受講上の注意事項等の説明
10:00 ~ 16:00 【講義】
1.判断力とは
2.判断の「観点」
3.適切な判断を阻害する「心理」
4.判断力を高める

●講師:秋満 直人 氏
 エデュテーメント・パートナーズ 代表
 福祉職員キャリアパス対応生涯研修課程指導者
 経営学修士(MBA)
 QCサークル指導士

※途中、昼休憩1時間あり
2日目
時間内容
13:00 ~ 13:20 ◆第2日程 8/26(水)オンライン(zoom) カスタマーハラスメントに備える研修会

【受付】
13:25 ~ 13:30 【オリエンテーション】
受講上の注意事項等の説明
13:30 ~ 16:00 【講義】
1.クレーム対応の基本知識
2.クレームを生まない職場運営
3.カスタマーハラスメントの実態
4.カスタマーハラスメントの種類と申立者の特徴
5.カスタマーハラスメントへの備えと対応

●講師:濱田 浩史 氏
 あいおいニッセイ同和インシュアランスサービス株式会社長崎支店 福祉リスクコンサルタント
16:00 ~ 16:30 【放課後時間】
講師への質問、受講者同士の情報交換等ができる時間です。
※自由に退出できます。
3日目
時間内容
13:00 ~ 13:20 ◆第3日程 9/8(火)オンライン(zoom) 中途採用人材の育成 6つのコツ研修会

【受付】
13:25 ~ 13:30 【オリエンテーション】
受講上の注意事項等の説明
13:30 ~ 16:00 【講義】
1.入職するまでの準備のコツ
2.指導する/される関係を結ぶコツ
3.資格・経験に応じた育成のコツ
4.自己効力感が高まる指導のコツ
5.自律した人材に育てるコツ
6.「可能性展望型」の指導を実践するコツ

●講師:裵 鎬洙(ペ ホス) 氏
 ミカタプラス 代表
16:00 ~ 16:30 『放課後時間』
講師への質問、受講者同士の情報交換等ができる時間です。
※自由に退出できます。
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